KasvuvoimaaAjankohtaista

Kasvu- ja perheyrittäjätilaisuus Tampere

Kasvuyrityksen ratkaisut ja tulevaisuuden kasvunäkymät – suuntana 2030 Meillä on ilo kutsua sinut kanssamme lounaalle tiistaina 4.9.2018! Aamupäivän tilaisuudessa käsittelemme aiheita ratkaisukeskeisellä otteella ja keskustelemme mm. kasvuyritysten ratkaisuista kasvun eri vaiheissa, omistajuudesta ja vastuullisuudesta. Tilaisuus järjestetään osana EY Entrepreneur of the Year 2018 -tapahtumakiertuetta yhteistyössä työeläkeyhtiö Elon, Hartwall Capitalin sekä Evli Pankin kanssa. Ohjelmassa on […]

Kasvu- ja perheyrittäjätilaisuus Turku

Meillä on ilo kutsua sinut kanssamme yrittäjälounaalle keskiviikkona 29.8.! Tilaisuus on rennon keskusteleva. Keskustelemme omistajuudesta, yrittäjän ratkaisuista kasvun eri vaiheissa ja muutosjohtamisesta. Tilaisuuden alussa Mika Eskola, TPS:n toimitusjohtaja 2015-2018 ja Opteamin entinen pääomistaja, kertoo meille kokemuksiaan urheilu- ja muutosjohtamisesta ja pohtii kanssamme urheilujohtamisen ja yrittämisen yhtäläisyyksiä. Tarvitaanko kummassakin hyökkäävää pelityyliä? Tilaisuutta isännöivät EY, Hartwall Capital, Työeläkevakuutusyhtiö Elo sekä […]

Kasvu- ja perheyrittäjätilaisuus Lahti

Tervetuloa brunssille 28.8.2018! Aamupäivän tilaisuus on ratkaisukeskeinen. Keskustelemme mm. kasvuyritysten ratkaisuista kasvun eri vaiheissa, omistajuudesta ja vastuullisuudesta. Tilaisuus järjestetään osana EY Entrepreneur of the Year 2018 -tapahtumakiertuetta. Tilaisuuden alussa kuulemme Pelicansin kuulumisia toimitusjohtajan sekä päävalmentajan kertomana. Lämpimästi tervetuloa! Paikka: Isku Areena, Svinhufvudinkatu 29, Lahti Aika: Tiistai 28.8.2018 klo 9.00-11.00 Ilmoittaudu tilaisuuteen tästä linkistä 8.30      Ilmoittautuminen ja […]

Edessä sukupolvenvaihdos – jälkitoimien vaikutus toteutettuun sukupolvenvaihdokseen – Sukupolvenvaihdos-blogisarjan osa 5

Usein ajatellaan, että sukupolvenvaihdosprosessi päättyy lahja- tai osakekirjojen allekirjoitukseen. Sukupolvenvaihdos on kuitenkin pitkä prosessi ja sen vaikutukset kantavat vielä vuosien jälkeen omistajanvaihdoksen toteuttamisen jälkeen. Jos sukupolvenvaihdoksen jälkeen toteutetaan yritysjärjestelyitä, on hyvä muistaa sukupolvenvaihdoksen ajallinen ulottuvuus, jotta ei menetettäisi hyvällä suunnittelulla saatuja lahja- tai tuloverohuojennuksia. Tämä blogiteksti keskittyy nimenomaan sukupolvenvaihdoksen viimeistelyyn ja mahdollisiin jälkitoimiin. Sukupolvenvaihdoksen viimeistely […]

Vuoden 2018 EY Entrepreneur of the Year kisa on nyt käynnissä

Etsimme jälleen inspiroiva yrittäjätarinoita eri puolelta Suomea. Klikkaa tästä niin kuulet yrittäjien kertomana miksi osallistuminen kannattaa! Myös kasvu- ja perheyritysseminaarikiertueemme on startannut –  tervetuloa inspiroitumaan yhdessä! Ohjelmat ilmoittautumistietoineen julkaistaan täällä. EY Entrepreneur of the Year on arvostettu kansainvälinen tunnustuspalkinto menestyville yrittäjille. Se rohkaisee kasvuhakuiseen, vastuulliseen yrittäjyyteen ja kannustaa yrittäjiä, jotka innostavat muita visioillaan, johtajuudellaan ja saavutuksillaan.  […]

Edessä sukupolvenvaihdos – aloita ajoissa! – Sukupolvenvaihdos-blogisarjan osa 4

Tällä kertaa blogissa haastatellaan lakimiestämme VT Kaija Pulkkista sukupolvenvaihdokseen liittyvistä juridisista seikoista. Kaija Pulkkinen on työskennellyt EY:llä vuodesta 2013 lähtien ja on ollut mukana useissa onnistuneissa sukupolvenvaihdosprosesseissa. Mikä on tärkein asia sukupolvenvaihdoksen suunnittelussa? Kaikista tärkeintä sukupolvenvaihdoksen suunnittelussa on, että se aloitetaan riittävän varhain. Hyvä suunnittelu varmistaa sen, että ehditään tunnistaa sekä luopujan että jatkajan toiveet […]

EY Entrepreneur of the Year 2018 avajaiset

Kasvuyrityksen ratkaisut – suuntana 2030 Aamupäivän tilaisuus on ratkaisukeskeinen. Keskustelemme mm. kasvuyrityksen ratkaisuista kasvun eri vaiheissa, omistajuudesta, vastuullisuuden merkityksestä ja henkilöstön sitouttamisesta ja motivoinnista. Minkälaisilla ratkaisuilla sinä kuljetat yritystäsi kohti vuotta 2030? Katsomme myös suoraan Leijonan kitaan ja kuulemme lupaavien start-upien bisnesideoita – vakuuttuuko yleisö heidän ratkaisuistaan? Aamupäivän tilaisuus starttaa vuoden 2018 EY Entrepreneur of […]

Sukupolvenvaihdos-seminaari – Rovaniemi

Iltapäiväkahvit yrittäjille – teemana sukupolvenvaihdos Sukupolvenvaihdos on suuri muutos yrittäjän elämässä ja yrityksen elinkaaren aikana. Sukupolvenvaihdokseen liittyy useita juridisia ja verotuksellisia kysymyksiä, mutta kyseessä on myös henkistä valmistautumista vaativa asia. Hyvällä valmistautumisella vaihdos onnistuu paremmin niin verotuksellisesti kuin teknisesti ja myös muiden kuin toimintaa jatkavan perillisen oikeudet ja aseman huomioon ottaen. Vaihdokseen on valmistauduttava, jotta seuraavalle sukupolvelle siirrettävä yritys on liiketoiminnallisesti […]

Edessä sukupolvenvaihdos – mitkä ovat myyjän mahdollisuudet verovapaaseen luovutukseen? – Sukupolvenvaihdos-blogisarjan osa 3

Usein sukupolvenvaihdoksen verosuunnittelu keskittyy jatkajan veroseuraamuksiin ja luopujan veroseuraamuksien tarkastelu jää paitsioon. Sukupolvenvaihdoksessa tulee kuitenkin ottaa huomioon myös luopujan näkökulma, jos sukupolvenvaihdos toteutetaan muuten kuin lahjana eli kaupalla tai lahjanluonteisella kaupalla. Tällöin myyjälle voi muodostua pääomatulona verotettavaa luovutusvoittoa. Tuloverolain (TVL) 48 §:ssä on kuitenkin määritelty edellytykset poikkeustilanteelle, jolloin osakkeiden luovutusvoitto on myyjälle verovapaa. Tämä blogikirjoitus […]

Edessä sukupolvenvaihdos: mitkä ovat lahjaveron huojennusmahdollisuudet? – Sukupolvenvaihdos-blogisarjan osa 2

Sukupolvenvaihdosaiheisen kirjoitussarjamme toisessa osassa käsitellään sukupolvenvaihdokseen liittyviä verohuojennuksia. Tuloverolaissa (TVL) ja perintö- ja lahjaverolaissa (PerVL) on omat säännöksensä sukupolvenvaihdokseen liittyvistä verohuojennuksista. Kirjoituksessa pureudutaan nimenomaan lahjaverohuojennukseen eli jatkajan näkökulmaan vastikkeettomissa tai alihintaisissa luovutuksissa.